Jika anda seorang bos, pasti Anda merasa gerah jika punya anak buah yang pemalas. Selain menghambat proses delegasi, staf Anda yang pemalas bisa membuat rekan lainnya terkena imbas sikap pemalasnya. Nah, sebagai bos wajar jika anda pusing menghadapi si pemalas. Tapi, kini anda tidak perlu pusing berlarut-larut karena ternyata ada cara jitu untuk merubah si pemalas menjadi hard worker, diantaranya:

Coba Anda ketahui penyebab sifat malas staf Anda tersebut. Kemudian cari tahu apa yang menjadi minatnya dan apa yang membuatnya bersemangat. Beri ia kesempatan untuk mengaktualisasikan minatnya sehubungan dengan tugasnya. Kemudian tekankan bahwa pekerjaan yang harus ditanganinya merupakan tugas yang cukup penting. Disamping itu Anda juga bisa memberi pujian setiap kali ia berhasil menyelesaikan tugas dengan baik. Satu lagi cara untuk mengantisipasi sikap malasnya, buatlah deadline yang cukup ketat, dengan membuat jadwal deadline setiap hari untuknya.