Seorang pemimpin memang dianggap sebagai orang yang paling berperan dalam menentukan jalannya suatu organisasi, divisi, atau perusahaan. Selain itu banyak orang membayangkan bahwa dengan duduk di kursi kepemimpinan akan mendapatkan fasilitas dan kompensasi yang lebih baik dari sebelumnya. Akan tetapi apakah benar, bahwa jadi pemimpin itu selalu enak. Ternyata tidak semua orang mau menjadi seorang pemimpin.

Banyak eksekutif yang tidak memiliki pengetahuan memadai tentang kepemimpinan dan faktor-faktor penting yang harus dimiliki oleh seorang pemimpin. Biasanya, walau orang lain menganggap mereka pantas jadi pemimpin, tetapi mereka tidak tertarik. Bahkan sebagian orang menolak tanggung jawab sebagai pemimpin walaupun berbakat dan berpotensi menjadi pemimpin. Mereka yang termasuk dalam kategori ini selain kurang pede dengan jabatan tersebut, juga merasa cukup nyaman dengan hanya menjadi pegawai biasa. Sebagian lagi menolak jadi pemimpin untuk menghindari tanggung jawab yang lebih berat.