Konflik antara atasan wanita dan bawahannya biasanya lebih susah diselesaikan dari pada dengan atasan pria karena wanita lebih sering mendendam. Untuk menghadapi hal yang satu ini, Anda harus approach atasan Anda dengan sikap profesional dengan mengatakan bahwa konflik yang dihadapi adalah konflik profesional dan bukan pribadi. Cobalah untuk menjadi teman atasan Anda, karena wanita lebih senang bekerja di dalam suasana lingkungan kerja yang santai dan bisa berteman tanpa melihat kedudukan.